Das bieten wir unseren Mitarbeiter*innen
Vergütung und Sozialleistungen
- Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) Diakonie Sachsen
 - 39 Stunden wöchentliche Vollarbeitszeit
 - betriebliche Altersvorsorge
 
Urlaub, Arbeits- und Auszeit
- 31 Tage Jahresurlaub, Urlaub in der Probezeit möglich
 - Freistellung an Heiligabend und Silvester (Freizeitausgleich bei Dienstplan)
 - flexible Arbeitszeitmodelle
 - Zeitkonten und Gleitzeitregelungen
 - Sabbatical
 
Zuwendungen und finanzielle Vorteile
- Beihilfen und Zuwendungen (z.B. zur Geburt, bei Zahnersatz, zum Geburtstag oder Dienstjubiläum)
 - Kinderzuschlag bei Kindergeldbezug
 - ermäßigtes Mittagessen in eigenen Kantinen oder über Speisenversorgung
 - Jobticket der Leipziger Verkehrsbetriebe
 - Jobrad
 
gewachsene Organisationsstruktur
- strukturierter Einarbeitungsplan, Einführungstag für alle neuen Mitarbeiter*innen
 - Mentor*innenprogramm
 - klare Organisationsstruktur mit transparenten Standards und dokumentierten Informationen im Rahmen eines Qualitätsmanagementsystems
 - Zentralbereich mit Verwaltung und zentralen Diensten für alle Geschäftsbereiche
 - gegenseitige Vernetzung, Unterstützung und Hilfe auf kurzen Wegen
 - Fuhrpark zur Nutzung von Dienstfahrzeugen (inklusive Elektrofahrzeugen)
 
berufliche Weiterentwicklung
- umfassendes Qualifizierungs-, Fort- und Weiterbildungsangebot mit kostenfreien Fortbildungstagen
 - Chance auf berufliche Weiterbildung und interne Weiterentwicklung (auch bereichsübergreifend innerhalb des Unternehmensverbundes) mit Freistellungsmöglichkeiten
 - pädagogische Fachtage und fallbezogene Supervision
 
Gemeinschaft und Leitbild
- ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima
 - ein diakonisches Leitbild, Angebote zur Andacht, Fortbildung und Lebensbegleitung
 - Förderung von Begegnung (z.B. gemeinsame Weihnachtsfeier und Sommerfeste)
 - "lila-grüne" Initiative für mehr Nachhaltigkeit und Ökofairness
 - Mitgestaltung über die Mitarbeitendenvertretung
 
Gesundheit und Sport
- betriebliches Gesundheitsmanagement
 - Freizeit-Sportgruppen und Teilnahmen an Firmenlauf und Stadtradeln
 
besondere Angebote
- Kinder von Mitarbeitenden erhalten bevorzugt einen Platz in einer unserer BBW-Kindertagesstätten
 - Dienstleistungen und Produkte aus hauseigenen Werkstätten